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一位資深會計(jì)的隕落竟然是因?yàn)檫@些細(xì)節(jié)!!!

作者:財(cái)務(wù)管理軟件來源:本站瀏覽次數(shù):617次發(fā)布時間:2020-10-08 10:19:36

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    不久前,我認(rèn)識的一位出身985 211大學(xué),且具備各類證書的研究生應(yīng)聘財(cái)務(wù)落選了。原因很簡單。經(jīng)過簡歷和兩輪采訪之后,她終于通過了與CFO的溝通。她后來告訴我當(dāng)時的情況,有些尷尬:“另一方問我以下幾個問題,最后我沒有回答...”


Q1:在第一季度末,營銷部門預(yù)算的三分之二用完了。將來如何控制?預(yù)算有用嗎?


Q2:制定預(yù)算時,所有部門不可避免地必須獲得資源。他們都強(qiáng)調(diào)“來年的支出非常重要”。此時,金融應(yīng)如何應(yīng)對?如何解決預(yù)算管理造成的部門沖突?


Q3:企業(yè)通常有嚴(yán)格的預(yù)算,費(fèi)用報(bào)銷的批準(zhǔn)通常在預(yù)算鏈接中進(jìn)行。在預(yù)算范圍內(nèi),費(fèi)用報(bào)銷通常僅執(zhí)行正式批準(zhǔn)。這種管理和控制方法使某些部門和個人有機(jī)會感到自己的剩余預(yù)算不會用完。因此,在今年年底會有突然的支出。該怎么做?


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實(shí)際上,這位會計(jì)師并不是被困惑的一小部分人群。而是許多財(cái)務(wù)人員存在以下問題:


1、表格做得很漂亮,但是無法分析數(shù)據(jù)背后的業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和問題;

2、僅專注于簿記和會計(jì),不會從公司管理的角度進(jìn)行預(yù)算分析和提供決策支持;(這也是在上篇文章中老L提到過的為什么老板大多喜歡男會計(jì),男會計(jì)在企業(yè)中相對較為吃香的原因)

3、我不了解業(yè)務(wù),更不用說如何參與業(yè)務(wù)創(chuàng)造價(jià)值了...


實(shí)際上,這種“單純會計(jì)”的思想已經(jīng)不能滿足企業(yè)發(fā)展的需要。此外,在未來3-5年內(nèi),人工智能將取代傳統(tǒng)會計(jì)工作的75%。

“全才會計(jì)”的格局慢慢的浮現(xiàn)在我們面前:

①企業(yè)越來越迫切希望會計(jì)不僅僅是單純的會計(jì)或者說賬本先生。

②企業(yè)越來越注重作為財(cái)會人員應(yīng)具備的各種變通性和創(chuàng)造性。

③企業(yè)慢慢的在普及使用財(cái)務(wù)軟件來管理公司的財(cái)務(wù),招聘的目錄上在逐步的體現(xiàn)“要求有一定財(cái)務(wù)軟件的操作能力”。

④甚至有些公司還寫出了各種類似于具備開車的技能之類的。


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